Joignez-vous aux centaines d’étudiant(e)s et jeunes diplômé(e)s qui ont commencé leur carrière à Hydro Ottawa.
Nous savons qu’il est essentiel de pouvoir compter sur un bassin de travailleurs et travailleuses qualifié(e)s pour l’avenir, et ce, pour répondre aux besoins de notre secteur. En effet, celui-ci connaît une croissance exponentielle au fur et à mesure que nous décarbonons et électrifions notre milieu de vie.
À Hydro Ottawa, nous sommes résolument engagés à embaucher des jeunes afin d’alimenter ce bassin de travailleurs. Nous sommes fiers de notre partenariat avec de nombreux établissements de tous les ordres d’enseignement, allant de l’enseignement élémentaire à l’enseignement postsecondaire, ce qui nous permet de communiquer avec les élèves à des moments critiques du processus de choix de carrière.
Nos initiatives d’embauche de jeunes nous ont permis de remporter le prix Meilleur employeur pour les jeunes Canadiens durant de nombreuses années. Nous travaillons à offrir aux jeunes des expériences de travail concrètes et intéressantes, ce qui nous aide à préparer le renouvellement de notre main-d’œuvre. Chacun y gagne!
Diplômé(e)s en génie
Tandis que le secteur de l’électricité s’efforce de composer avec les changements climatiques, nous vivons une période de transformation qui exige des solutions créatives, de l’innovation et des personnes visionnaires.
Alors qu’Hydro Ottawa poursuit son objectif ambitieux d’atteindre la carboneutralité dans ses opérations d’ici 2023, nous comptons sur nos ingénieur(e)s pour ouvrir la voie à un avenir énergétique intelligent.
Notre programme unique de formation et de perfectionnement pour les ingénieur(e)s stagiaires se concentre sur le perfectionnement de diplômé(e)s en génie pour faciliter leur obtention du titre d’ingénieur (ing.), conformément aux critères établis par les Ingénieurs professionnels de l’Ontario (Professional Engineers Ontario).
Le perfectionnement des diplômé(e)s en génie est important pour nous, tout comme la création de liens durables et à long terme avec ces jeunes visionnaires.
Étudiant(e)s non diplômé(e)s : programme coopératif et stages
Tout au long de l’année, nous offrons un programme de stages coopératifs avec rémunération concurrentielle. Les étudiant(e)s sont guidé(e)s par nos expert(e)s qui travaillent dans leur domaine d’études.
Des opportunités se présentent régulièrement au cours de l’année pour les étudiant(e)s engénie, techniques de génie, finances, gestion de la chaîne d’approvisionnement, ressources humaines, TI, cybersécurité et bien plus encore. Ces opportunités permettent aux étudiants d’acquérir une expérience de travail pratique précieuse qui leur permet de mieux comprendre leur champ d’intérêt et leur domaine professionnel, ce qui les aide à préparer leur carrière.
Intéressé(e)? Discutez avec le responsable de votre programme ou un conseiller en orientation de la possibilité de postuler pour l’un de nos stages ou notre programme coopératif. Nous acceptons les nouvelles demandes!